随着新的一年临近，加州州长加文·纽森（Gavin Newsom）签署的一系列新法案即将生效。从2026年开始，这些新规将深刻影响加州人的日常生活，涵盖消费权益、医疗、教育和职场等多个方面。
以下是重点变化：
消费者与商业：买车更有保障，租房必配家电二手车“后悔药”：加州成为全美首个赋予购车者“反悔权”的州。购买二手车的消费者将享有3天的退货期，如果不满意可以退款。此外，车行必须公开所有费用，禁止收取无用的附加费（如给电动车换机油的费用）。
租房标配：从2026年1月1日起，出租公寓必须配备冰箱和炉灶等基本电器。
彻底告别塑料袋：商店将只允许提供再生纸袋，不再提供任何单次使用的塑料袋，且纸袋可能收费至少10美分。
外卖小费透明化：外卖平台禁止拿顾客的小费来抵扣骑手的基础工资，必须列明工资明细。
医疗健康：胰岛素降价，心理健康关注胰岛素限价：对于大多数拥有州监管健康计划的加州人，30天用量的胰岛素自付费用将被限制在35美元以内；此外，加州自营品牌“CalRX”将推出低价胰岛素，一盒五支装售价不超过55美元。
非自愿治疗范围扩大：新法重新定义了“严重残疾”，将那些因精神疾病或药物滥用而无法保障自身安全或无法获得必要医疗护理的人，也纳入可被强制接受治疗的范围。
教育校园：手机禁令与健康午餐向手机说“不”：所有公立中小学（K-12）必须在2026年7月1日前实施新政，限制或禁止学生在校期间使用手机。
午餐更健康：加州将成为全美首个在学校午餐中逐步淘汰含有害添加剂的超加工食品的州，该计划将于2035年全面完成，但相关法律基础已奠定。
保护移民学生：禁止移民执法人员在没有搜查令的情况下进入校园，学校也不得在未经家长同意下泄露学生及其家庭的信息。
职场权益：涨薪与休假最低工资上涨：全州最低时薪将上调至16.90美元。部分行业（如快餐和医疗）及特定城市的最低工资可能更高。
犯罪受害者休假：如果员工或其家人是犯罪受害者，需要出庭或处理相关法律事务，将有权使用带薪病假。
禁止“留任或赔款”合同：雇主不得在合同中规定如果员工离职需支付罚款或培训费等“债务”。
公共安全与社会执法人员需露脸：新法禁止警员在执勤时佩戴面具（特定情况除外），便衣警察也必须展示身份标识。
新法定假日：排灯节（Diwali） 将正式成为加州的法定假日，届时公立学校和社区学院将放假，州政府雇员也可选择带薪休假。
